MITARBEITER

Die Verwaltung unseres Immobilienbestands sowie übergeordnete Verwaltungsaufgaben werden von einem Team qualifizierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wahrgenommen. Die kaufmännische und technische Betreuung unseres Portfolios im Norden und Westen Deutschlands erfolgt von unserem Unternehmenssitz in Bonn-Bad Godesberg aus. Ergänzend dazu sind wir mit Niederlassungen in Berlin, Erlangen und München vertreten, welche dort unseren regionalen Wohnungsbestand bewirtschaften. Die Objektbetreuung einschließlich der Hausmeisterdienstleistungen liegt in den Händen unserer Tochtergesellschaft Wohnbau Service Bonn GmbH.

Um uns als attraktiver Arbeitgeber von Mitbewerbern abzuheben, richten wir unseren Recruiting-Prozess konsequent an den Bedürfnissen der Bewerberinnen und Bewerber aus. Dabei setzen wir auf persönliche Nähe und eine individuelle Begleitung durch das gesamte Bewerbungsverfahren.

Absehbaren personellen Engpässen begegnen wir durch eine vorausschauende Personalplanung, gezielte interne Entwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Die fortschreitende Digitalisierung unserer Arbeitsprozesse und der gezielte Einsatz von Künstlicher Intelligenz unterstützen unsere Mitarbeiter im Arbeitsalltag, fördern effizientere Abläufe und entlasten sie spürbar von wiederkehrenden Routineaufgaben.

Von den insgesamt 244 Mitarbeitern (Vj. 246) beschäftigten wir am Ende des Geschäftsjahres neben 2 angestellten Geschäftsführern (Vj. 2), 186 Mitarbeiter in Vollzeit (Vj. 185) und 34 Personen in Teilzeit (Vj. 35). Darüber hinaus waren 13 Auszubildende (Vj. 13) und insgesamt 9 (Vj. 11) geringfügig Beschäftigte angestellt.